FUSION

DEKRA zertifizierte Mitarbeiter-Weiterbildung

ARTIKEL

Weiterbildung bei FUSION nicht Kür, sondern Pflicht. Mit DEKRA-zertifizierten Schulungen bringen wir unser Team auf Top-Niveau und sorgen dafür, dass Know-how stetig weiterwächst.

Author

Sofia H.

Dauer

3 Minuten

Datum

4/4/2025

FUSION setzt auf DEKRA zertifizierte Mitarbeiter-Weiterbildung

In einer digitalen Welt, in der sich Technologien, Plattformen und Kundenverhalten schneller ändern als man „Conversion Rate“ sagen kann, zählt für uns vor allem eines: Wissen. Und zwar auf Top-Niveau. Bei FUSION ist Weiterbildung kein Extra, sondern ein fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Denn wir sind überzeugt: Nur wer selbst auf dem neuesten Stand ist, kann für Kunden echte Innovationen schaffen. Deshalb fördern wir aktiv die Weiterbildung unseres Teams – und gehen dabei konsequent den Weg über AZAV-zertifizierte Schulungen.

Was ist AZAV – und warum ist das relevant für eine Agentur wie FUSION?

AZAV steht für Akkreditierungs- und Zulassungsverordnung Arbeitsförderung – eine staatlich anerkannte Zertifizierung, die ursprünglich aus dem Bereich der beruflichen Weiterbildung stammt. Nur Bildungsträger, die höchste Qualitätsstandards erfüllen, erhalten diese Zulassung. Das heißt konkret: Wer eine AZAV-zertifizierte Weiterbildung durchläuft, bekommt kein generisches Seminar, sondern praxisnahes, strukturiertes Wissen, geprüft und mit echtem Anspruch. Für uns ist das entscheidend. Denn wir bilden nicht für die Theorie aus, sondern für die Anwendung: ob im Bereich E-Commerce-Entwicklung, Webdesign, Shopify Plus, Performance-Marketing oder Conversion-Optimierung.

Wissen mit System – für messbar bessere Ergebnisse

Die AZAV-Zertifizierung ist für uns kein Nice-to-have. Sie ist ein strategisches Werkzeug, mit dem wir sicherstellen, dass unser Team jederzeit auf dem neuesten Stand ist – technisch, konzeptionell und wirtschaftlich. Das hat direkte Auswirkungen auf unsere Arbeit: Wir entwickeln bessere Shops, konzipieren durchdachtere Kampagnen und setzen innovative Funktionen schneller und effizienter um. Weil jeder im Team weiß, was er tut – und warum.

Unser Prinzip: Wer stehen bleibt, fällt zurück 

Bei FUSION geht es nicht nur um Websites, sondern um Qualität, Weiterentwicklung und echte Lösungen. Deshalb fördern wir unser Team aktiv, übernehmen die Kosten für zertifizierte Weiterbildungen und schaffen Raum für kontinuierliches Lernen. Das Ergebnis ist ein Team, das nicht nur motiviert, sondern auch methodisch stark und fachlich bestens aufgestellt ist. Genau das macht den Unterschied – und genau das merken unsere Kunden in jedem Projekt.